联邦政府周二宣布，加拿大联邦最低工资将于2026年4月1日起上调至每小时18.15美元。

物价水平较几年前普遍上涨，处于低薪岗位的工人对每一美元的增幅都至关重要。下月，部分人群将获得更高的收入。

由 联邦政府宣布，自2026年4月1日起，加拿大联邦最低工资上调至每小时18.15美元。此次增幅与通胀挂钩（2025年消费者物价指数同比上涨2.1%），并按照上一年度的平均CPI计算后向上取整至最近的0.05美元。

自2021年设立联邦最低工资以来，累计上调约21%。就业与社会发展部表示，该举措已在联邦监管私营部门的数千名最低工资工人中提供支持。

然而，联邦最低工资并非覆盖所有人。它覆盖的对象为受联邦监管行业的雇员，包括银行、航空公司、机场、电信公司、广播电视机构、邮政与快递服务，以及大多数联邦控股公司。若雇主属于上述任一领域，自2026年4月1日起，最低工资底线为18.15美元/小时。

对其他雇员，最低工资由各省自行设定。魁北克目前为每小时16.10美元，五月将再提高0.50美元。其他省份也在按各自的时间表推进，预计在未来几个月再有数地上调，年度内可能出现更多变化。

两者之互动还设有一条重要规则：若某省的最低工资高于联邦水平，落在该省的联邦监管雇主须支付两者中的较高者，因此联邦底线在这些情形下发挥实际上的上限作用。

政府将此次上调视为提升可负担性努力的一部分。就业与社会发展部在新闻稿中指出，这次工资上调“与降低日用品及其他必需品成本的其他新措施相辅相成”，并点名加拿大日常用品与必需品福利以及粮食安全基金等相关举措，共同推动这一目标。