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《薄薄的信任书》第三版是畅销书作者查尔斯·费尔特曼为现代职场构建信任所撰写的重要指南。在这一版中，费尔特曼提供了多种新资源和工具，以帮助人们在后疫情时代建立和维护信任。这本书的框架是建立信任作为一项职场核心能力的基础，强调信任不是一个抽象的概念，而是一组可以学习、改进和实践的技能。
书中自然地将信任分为四个关键部分：关心、诚意、可靠性和能力。这种简洁而深刻的结构为读者提供了一个实用的框架，使之能够在实际生活中有效应用。尤其是在团队合作和一对一的教练会议中，这种思维方式鼓励深度对话，进而增强信任感。
第三版除了保留了以往版本的精华之外，还附有讨论指南和信任工作实地指南。这些新增的部分不仅为读者提供了关键问题和实用练习，还帮助人们发现改善团队和个人关系信任的新思路。书中关于“信任检查”的环节也提供了有针对性的问题，帮助读者深入理解书中内容。
书中指出，建立强有力的信任关系对于任何领导者、个人贡献者以及人力资源或组织发展专业人士来说都是极为重要的。信任的建立和维护是提升企业成功和员工福祉的关键组成部分。因此，费尔特曼希望这本书能促使读者成为卓越的信任建设者。
无论是在动态的商业环境中还是在个人生活中，这本书所提出的信任模型都显示出强大的适用性。许多使用者表示，在他们的工作与生活中，通过书中提供的模型和理论，能够更有效地分析和改善人际关系。这种简单却深刻的框架，助力了人们在复杂职场环境中体验真实的信任与合作。
总之，《薄薄的信任书》不仅是一本实用的工具书，更是每位想要深入理解和实践信任理念的人必读之作。它的每一次阅读都能带来新的领悟，帮助读者不断成长，成为建设信任的专家。
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